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    德國紐倫堡職業研究所新作的一項研究表明，除了聰明才智因素外，人格特質也影響著女性收入水平，積極進取的「阿爾法女性」比工作被動的同事一生多收入4萬英鎊(約合6.48萬美元)。

    收入差異

    紐倫堡職業研究所吉多·海內克主持一項研究，主題為「友善替你掙錢嗎？」。他選取5603名年齡在20歲至60歲之間的上班族，給他們作一項名為「盤點五型人格」的心理測試，研究五型人格即開放性、責任心、外向性、宜人性和神經質與薪水之間的聯繫。

    結果發現，「阿爾法女性」的工資比那些工作被動的同事平均高出4%。如果以工作40年、年薪2.5萬英鎊(4.05萬美元)計算，「阿爾法女性」一生多掙4萬英鎊。

    而神經質的女性在工作中情緒不穩，時常焦慮不安，薪水比平常同事平均低3%。有責任心的女性則在工作中通常表現出自律和韌性，薪水比那些懶惰的同事高5%。

    善於接受新鮮事物的開放性女性，她們的薪水通常高出2%至3%。至於外向性這一點人格特質，則沒有表現出對薪水的影響。